7月26日，佛山市禅城区人力资源和社会保障局发布2则涉卫浴企业欠薪的仲裁文书公告。佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会透露，该委员会受理2名申请人诉被申请人佛山市锦*卫浴有限公司劳动争议案件，已审理终结。据公告，因被申请人公司在注册住所地址已无正常经营，裁决被申请人佛山市锦*卫浴有限公司在该裁决生效之日起十日内向2名申请人分别支付工资7000元和6500元。
除了上述案件，近期，多地人社局公布当地一批典型案例，其中有4家陶企拖欠多名工人超1300万元薪资。因涉嫌拒不支付劳动报酬罪，有陶企已被移交至公安局立案处理。
近年来，从中央到地方对保障工人工资支付工作高度重视。今年上半年，广东、江西、福建、江西等地纷纷推出相关政策公告，加大力度推进治理欠薪工作，通过健全欠薪发现反映处置机制、加大清偿力度、严肃查处涉薪违法行为等措施加大清欠力度。为加大劳动保障法律法规宣传力度，规范用人单位的用工行为，各地人力资源部门也会同相关职能部门持续打击欠薪违法行为，查处了一批涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件、移送司法机关追究刑事责任，并对相关案件予以公布以充分发挥震慑作用。
今年以来，多地人社局、法院相继公布拖欠劳动报酬的当地典型案件，其中涉及多家陶瓷企业。因涉嫌拒不支付劳动报酬罪，有陶企被移交至公安局立案处理。
宜昌市向社会公布了2024年第一季度用人单位重大劳动保障违法行为案例，其中涉及“宜昌知*陶瓷有限公司拖欠劳动报酬案”一案。据情况公布，当阳市人力资源和社会保障局接到其员工投诉，经查，该单位拖欠290名劳动者劳动报酬共计591.0767万元。当阳市人力资源和社会保障局随即依法下达《劳动保障监察限期改正指令书》，该单位逾期未支付，且相关负责人无法联系。鉴于该案涉嫌拒不支付劳动报酬罪，当阳市人社局将该案件移送公安机关立案处理，目前案件正在侦办中。
据云浮法院公布的消息，云安法院为被云安某陶瓷公司拖欠工资的近200名工人发放案款700多万元。据介绍，该陶企因企业主死亡、公司无人管理已停工停产，自2019年以来拖欠近200名工人工资、解除劳动合同经济补偿金、职工社保金等款项700多万元，工人陆续到云安法院申请强制执行。
云安法院在执行过程中发现，云安某陶瓷公司已涉及多宗诉讼，负债累累，公司名下的厂房、机械设备等财产均已抵押给银行贷款4000多万元，已被罗定法院全部依法拍卖，成交3000余万元，根据法律规定，银行对抵押物的拍卖款有优先受偿权。对此，云浮市委、市政府、云浮市中级人民法院等单位高度重视，多次组织相关部门研讨对策。最终，云安法院成功在今年2月份为工人争取到优先受偿全部拖欠的工人工资、解除劳动合同经济补偿金、职工社保金等款项700多万元。
今年，潮州市人社局公布了本地一批典型案例，其中涉及两则陶瓷厂拖欠劳动报酬的案例。据案情介绍，一陶企拖欠5名工人工资报酬合计85431元，另一陶瓷公司拖欠6名工人工资报酬合计63370元。当地人社局多次要求拖欠陶企负责人配合调查，其拒不配合，也未履行人社局发出的《劳动保障监察行政处理决定书》中支付工资的处理决定。为此，当地人社局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪移交至公安局。
近年来，从中央到地方对保障工人工资支付工作高度重视。广东、江西、广西、福建等陶瓷卫浴产区也在不断推进治理欠薪的相关工作，以硬核措施加大清欠力度。
今年6月，福建省人民政府办公厅印发《关于根治欠薪工作全链条防控机制的十三条措施》的通知。通知提到，加强行政执法和刑事司法衔接，及时移送、依法办理涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件，坚决打击拒不支付劳动报酬犯罪；人社部门可提请公安机关等单位提前介入，提高案件办理效率。山东省人力资源和社会保障厅“健全农民工工资法治保障机制 协力打造‘安薪山东’名片”被评选为山东省2023年度法治为民14件实事之一。据了解，山东以《保障农民工工资支付条例》为统领，坚持预防、查处、惩戒“三端”发力，先后出台相关文件30余个，构建起富有山东特色的“1+N”根治欠薪制度体系。江西和广东各级人社部门、劳动保障监察机构也在加大根治欠薪力度，今年1至6月，江西人社部门接收国家欠薪线索反映平台涉及江西省欠薪线索3.69万条，实时办结率99.57%。广东省各级劳动保障监察机构在2023年办结立案处理劳动保障监察违法案件9014件，其中投诉案件7274件，涉及劳动者68404人次。
尽管相关部门不断优化政策促进房地产市场平稳运行，但房地产市场修复缓慢，房地产行业的供给端和需求端依然承压，市场调整仍在持续。据克而瑞发布的数据，2024年上半年，楼市继续深度调整，住房需求总量持续收缩，一二手房成交总量同比降22%，环比降7%；新房市场规模加速收缩，上半年20个重点城市总成交同比降38%，环比降21%。
近年，卫浴行业产能也有进一步下滑的趋势。据中国建筑卫生陶瓷协会公开数据，2023年全国卫生陶瓷产量1.86亿件，下降1.59%。在卫浴企业的淘汰退出方面，2023年全国卫生陶瓷工业规模以上企业单位数为373家，减少2家随着行业产能过剩，产品同质化程度高，行业竞争“内卷”加剧，部分老旧生产线淘汰、品牌及企业加速退出。另一方面，优质企业则通过提升精细化管理水平、强化产品力、创新商业模式、整合和优化供应链等发展手段突破行业“内卷”，并借助企业自身的规模化优势、品牌优势和资本优势，通过差异化竞争、行业资源整合等方式扩大市场份额。
